photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement,[...]

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Chargé / Chargée de paie

Emploi

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le cabinet : Dans le cadre du développement de son pôle social, notre cabinet d’expertise-comptable recrute un(e) Gestionnaire de Paie. Vous intégrerez un environnement structuré, où les outils et les process sont maîtrisés, et où la collaboration entre les équipes constitue un véritable levier de performance. Vos missions : Sous la supervision du responsable du pôle social, vous assurez la gestion d’un portefeuille clients en toute autonomie : • Collecte, saisie et contrôle des variables de paie • Élaboration des bulletins de paie en environnement multi-conventions • Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) et charges sociales • Gestion administrative du personnel : entrées/sorties, contrats, DPAE, affiliations • Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes • Veille réglementaire et application des évolutions sociales Votre profil : • Formation supérieure en paie, ressources humaines ou gestion sociale • Expérience significative d’au moins 3 ans en cabinet d’expertise comptable indispensable • Maîtrise du processus de paie de l’entrée à la sortie du salarié • Rigueur, sens de l’organisation et confidentialité • Bon relationnel client[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Social - Services à la personne

Afa, 992, Corse-du-Sud, Corse

Pilotage de la fonction Ressources Humaines, Administration du personnel, notamment : - Piloter le déploiement et l'optimisation d'un progiciel de Gestion des Temps et des Activités (GTA/GTT), - Superviser et auditer la paie et apporter son expertise en tant que de besoin aux gestionnaires de paie, - Veiller à la conformité des contrats de travail, etc.. Recrutement et intégration, Développement des compétences, Accompagnement des managers, Dialogue social, Reportings de gestion RH, Veille juridique et amélioration continue. Durée du travail : Convention de forfait 217 jours annuels

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Et si votre prochaine étape de carrière était l'entrepreneuriat ? Vous avez le goût du commerce, l'envie d'être utile et de développer un projet qui a du sens ? Cette aventure est certainement faite pour vous. À Ajaccio, il existe une véritable opportunité de développement pour ouvrir une agence de services à la personne. Et cela tombe bien car O2, leader français des services à la personne, accompagne depuis 30 ans des femmes et des hommes à créer leur propre agence. Déjà plus de 300 personnes se sont lancées grâce à un accompagnement personnalisé qui garantit une reconversion sereine dans l'entrepreneuriat. Pourquoi entreprendre avec O2 ? Nous vous accompagnons à chaque étape de votre réussite : - Un accompagnement complet dans la création de votre entreprise. - Une formation sur le terrain et au siège pour maîtriser notre savoir-faire, nos outils et nos méthodes. - Des logiciels et process éprouvés pour piloter votre activité sereinement. - L'appui quotidien de plus de 400 experts au siège (marketing, communication, juridique, paie, relation clients...). En tant que dirigeant de votre agence, vous serez au coeur de votre réussite Vous développerez une activité utile[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Et si votre prochaine étape de carrière était l'entrepreneuriat ? Vous avez le goût du commerce, l'envie d'être utile et de développer un projet qui a du sens ? Cette aventure est certainement faite pour vous. À Porto-Vecchio, il existe une véritable opportunité de développement pour ouvrir une agence de services à la personne. Et cela tombe bien car O2, leader français des services à la personne, accompagne depuis 30 ans des femmes et des hommes à créer leur propre agence. Déjà plus de 300 personnes se sont lancées grâce à un accompagnement personnalisé qui garantit une reconversion sereine dans l'entrepreneuriat. Pourquoi entreprendre avec O2 ? Nous vous accompagnons à chaque étape de votre réussite : - Un accompagnement complet dans la création de votre entreprise. - Une formation sur le terrain et au siège pour maîtriser notre savoir-faire, nos outils et nos méthodes. - Des logiciels et process éprouvés pour piloter votre activité sereinement. - L'appui quotidien de plus de 400 experts au siège (marketing, communication, juridique, paie, relation clients...). En tant que dirigeant de votre agence, vous serez au coeur de votre réussite Vous développerez une activité[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Chargé / Chargée de recrutement et mobilité professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Domino Care - Agence d'Ajaccio Dans le cadre du développement de notre activité, Domino Care Ajaccio, agence spécialisée dans le recrutement et le travail temporaire dans le secteur sanitaire et médico-social, recherche un(e) Chargé(e) de recrutement Intérim pour renforcer son équipe. Vous souhaitez intégrer un environnement dynamique, où la réactivité, le sens des priorités et la gestion des urgences sont essentiels ? Rejoignez-nous ! Vos missions Au sein de notre agence, vous serez notamment chargé(e) de : Recueillir et analyser les besoins en personnel de nos établissements clients ; Rechercher et sélectionner les candidats adaptés aux besoins ; Développer et fidéliser un vivier de candidats intérimaires dans le secteur sanitaire et médico-social ; Réaliser les entretiens téléphoniques et assurer le suivi des candidatures ; Gérer les disponibilités, les plannings et les remplacements ; Répondre aux demandes urgentes des établissements ; Assurer le suivi administratif des missions ; Entretenir une relation de proximité avec les intérimaires et les clients ; Participer aux astreintes intérim le week-end. Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, réactive[...]

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Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

Le/la formateur/trice a pour mission principale d'enseigner les savoirs théoriques et professionnels inscrits au référentiel officiel du BTS GPME et BAC Pro AGORA. Il accompagne les apprenants vers la réussite de leur examen d'État et développe leur employabilité en entreprise. Le/la formateur/trice intervient généralement sur un ou plusieurs modules spécifiques du diplôme - Bloc 1 : Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs (GRCF, facturation, prospection). - Bloc 2 : Participer à la gestion des risques de la PME (Veille, gestion des risques financiers et environnementaux). - Bloc 3 : Gérer le personnel et contribuer à la GRH (Administration du personnel, cohésion interne). - Bloc 4 : Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME (Système d'information, communication interne/externe). - Bloc 5 : (Bac pro) Maîtriser l'outils Bureautique/ Ensemble du domaine Pro CDD jusqu'au 31 aout 2027 avec possibilité de renouvellement

Ressources supplémentaires